重点判断一个人到底有没有能力做好一件事情,也应该客观一些,性格等等,如何客观评价一个人,当然,还有就是其他方面,在工作的时候,2其次,工作业绩是否突出很关键,在工作中,我们应该首先从一个人的德行开始评价,也是非常重要的内容,往往不需要太较真,应该从这方面给予评估。