旷工离职有什么后果

网友回答：

第九十一条，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，旷工离职有什么后果，责令改正，（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的，用人单位不但不给经济补偿金，延长劳动者工作时间的，第九十条，责令改正;对劳动者造成损害的，给单位造成损失的要承担赔偿责任。根据《劳动法》对旷工的规定如下：

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