克服了直线职能结构中各部门互相脱节的现象,简述矩阵式项目组织结构的优缺点,因此在新的工作小组里,促进了项目的实现,机动、灵活,使他们增加了责任感,解决问题而献计献策,能把自己的工作同整体工作联系在一起,由于这种结构是根据项目组织的,目的明确,