《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,老板辞退员工该怎么赔偿,六个月以上不满一年的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,劳动者可主张经济赔偿金,相关规定如下:《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,