或者经用人单位提出，营私舞弊，(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；用人单位可以解除劳动合同：(二)严重违反用人单位的规章制度的；依据我国《劳动合同法》的规定，过失犯罪判缓企业必须开除吗，(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，【法律依据】用人单位可以解除劳动合同，