不需事先告知用人单位,公司不交五险一金怎么赔偿,(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,可以要求公司根据工作年限来进行赔偿,(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形,损害劳动者权益的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;如果公司拒绝赔偿,《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条:用人单位有下列情形之一的,