是衡量企业管理规范化的关键;选择工作要考虑哪些因素,薪酬与能力是否相匹配,企业发展状况,即工作的环境;公司各项制度是否健全,目标行业,根据市场情况考虑可接受的薪酬范围;岗位安全感,职业发展空间,工作压力如果过大,