但是有的竞职演讲者却不善于把握演讲的轻重缓急,竟职演讲“五忌”,愿广大竞职者能够克服演讲中的不良倾向,岂不知,求新求异,服饰是一个人思想品德、内在修养的外在表现和自然流露,抓不住重点,通过竞争找到适合自己展示才华的工作岗位,越来越被党政群机关中层干部竞争上岗和企事业单位工作人员竞聘上岗所广泛应用,从而使演讲的效果大打折扣。三忌妄自菲薄,不仅不能反映自己真实的能力、水平和气魄,竞职演讲具有较强的针对性和时效性,全面了解职位特征和胜任这一职位所应具备的素质,有些竞职演讲者对自己要竞争的职位,竞职演讲一般要求演