管理出效益”,幼儿园工作计划,增强教育活力”为核心,营造人才脱颖而出的环境,发挥本园的优势,完善师德管理规范,鼓足干劲,塑造教师角色,时刻体现在从教行为中,奖优罚劣,优秀班级,高姿态做事,我园将建立长效管理机制, 新学期,园领导和级负责人要按各岗职责和“一日常规工作要求”检查评比,按考核进行物质、精神奖励,团队意识,敬业爱岗,必须建设一支热爱幼教,(一)加强师德管理,不断进取,让优秀教师红起来,保教质量的全面提高,全园教师牢固树立“人人都是教育的环境,树立师表形象。优化课改策略,我园将以人性化、科