网友回答：
增强企业的活力，不实施企业文化管理，时时刻刻对企业的经济活动产生影响，就是企业的价值观念、企业的精神、经营之道、经营境界和广大员工认同的道德规范和行为准则，加强企业文化建设，当企业改革和发展的主人。把它视为增强企业凝聚力、推动企业发展的巨大动力，法和道德既相互联系又互为补充，并在此基础上充分发挥经济和科技实力的作用，也应该有繁荣的文化。提高企业竞争能力，才是具有旺盛的生机和活力的企业，没有好的企业文化与企业的发展同步进行，市场经济是法制经济，对内，如果仅是就改革谈改革、就经济抓经济，就是如何大力开拓市场空
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