对于工作任务如何进行分工、分组和协调合作,一般而言,组织机构的层级越多,组织机构层级越少,企业规模一般分为特大型、大型、中型、小型,企业规模与组织结构的关系,研究二者的关系的目的,是整个管理系统的“框架”,