网友回答：
根据《劳动合同法》第四十七条，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，按一年计算；不满六个月的，如果单位是违法解除劳动合同，则不用支付经济补偿金或赔偿金，
温馨提醒：随时光变迁，文中所陈述观点；准确性、难免有所变动，因此文中观点仅供参考。
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