1、有条件的单位，可以给个部门装分电表，依次进行考核，结合经济奖惩，收效最好。2、制定电器使用制度，规定省电措施，要靠人来监督，收效不如第一条。3、非十分必要，尽量不要安排员工加班，不仅省电，还省加班费。4、教育员工增强节能减排和环保意识，靠全体员工的自觉，效果最差。